Einführung

Das Jahr 2021 hat mit der Popularität von Web 3.0 und dem Metaverse ein explosives Wachstum von DAOs erlebt. Unter einer Vielzahl von DAOs mit unterschiedlichen Zielen und Organisationsstrukturen sticht Bankless DAO hervor.

Bankless DAO wird von Bankless ins Leben gerufen, einem berühmten Krypto-Medienunternehmen, das 2019 gegründet wurde. Durch die Bereitstellung der neuesten Krypto-Nachrichten und -Updates hat Bankless eine große Anzahl von Anhängern angezogen. Am 4. Mai 2021 startete Bankless Bankless DAO, die von der Community betriebene autonome Organisation, und $BANK, ihr Governance-Token. Mittlerweile hat sich Bankless von einer zentralisierten Medienorganisation zu einem Paradigma dezentralisierter Community-Kooperation entwickelt.

Was ist ein DAO?

Um bankloses DAO zu verstehen, muss man wissen, was ein DAO ist.

DAOs, das neue Modell der Organisationsführung, werden nach dem Ethos der Blockchain – Dezentralisierung – geschaffen. Blockchain verwendet Codes, um Vertrauen zu schaffen, damit DAO eine große Anzahl von Mitgliedern aus der ganzen Welt auf der Blockchain zusammenbringen kann. Diese Mitglieder kooperieren durch vorab erstellte intelligente Verträge miteinander, und DAO ermutigt Mitglieder, sich durch Anreize aktiv einzubringen. Dadurch wird das Organisationsmanagement zu einem „automatisierten“ Prozess ohne zentralisierte Regulierungsbehörde, was die Verwaltungskosten der Organisation erheblich senkt und die enthusiastische Teilnahme der Benutzer auf demokratische Weise fördert.

DAOs können als verbesserte Version moderner Unternehmen betrachtet werden. Im Vergleich zu traditionellen Organisationen haben DAOs jedoch eine eher demokratische Managementhierarchie. Alle Vorschriften und Bilanzen werden in der Kette veröffentlicht und sind für alle offen, wodurch DAOs transparenter werden. Darüber hinaus ist die Hürde für den Beitritt zu einer DAO viel geringer als die Beteiligung an traditionellen Unternehmen. Und Mitglieder einer DAO können aus allen Ecken der Welt kommen.

Das erste bekannte DAO war wohl The DAO, das im April 2016 von der Blockchain-Firma Slock.it ins Leben gerufen wurde. die im Wesentlichen ein dezentralisierter Risikokapitalfonds ist. Die DAO-Mitglieder tragen ETH im Austausch für ihren offiziellen Token $DAO bei und erhalten Stimmrechte entsprechend der Anzahl der Token, die sie besitzen. Sie stimmen ab, um zu entscheiden, welche Projekte finanziert werden.

Die DAO sammelte 11,5 Millionen ETH, die von 11.000 Mitgliedern beigesteuert wurden, was etwa 14 % des gesamten damaligen ETH-Angebots entspricht. Leider wurde es am 17. Juni desselben Jahres gehackt, was dazu führte, dass mehr als 1/3 des Ethereum-Vermögens gestohlen wurde. Ethereum musste die Transaktion durch einen Hard Fork rückgängig machen, um Verluste auszugleichen. Obwohl The DAO in einer Tragödie endete, wird seine kreative Organisationsstruktur von vielen anderen Unternehmen übernommen, darunter Bankless DAO. Wir stellen es Ihnen ausführlich vor.

Die Organisationsstruktur von Bankless DAO

Im Gegensatz zu den hierarchischen traditionellen Unternehmen nimmt Bankless DAO eine eher demokratische Organisationsstruktur an. Wenn ein traditionelles Unternehmen eine Pyramide ist, ähnelt ein DAO eher einem Seestern mit mehreren Armen. Jeder Arm hat sein eigenes „Miniaturgehirn“ und kann einigermaßen eigenständig arbeiten.

Insbesondere arbeitet Bankless DAO zusätzlich zum Kernentwicklungsteam durch 14 parallele Gilden, darunter die Writers Guild, die Treasury Guild, die Translator's Guild, die Research Guild, die Ops Guild, die Legal Guild usw. Die Gilden sind die „Talentpools“ der Bankless DAO und arbeiten im besten Interesse der Bankless DAO zusammen. Jede Gilde hat ihre eigenen Homepages, Missionen und Werte. Mit Ausnahme der Treasury Guild und der Ops Guild haben alle anderen Gilden ihre eigenen Budgetsysteme. Zusätzlich zur Finanzierung durch das banklose DAO-Schatzamt (Grants Committee) müssen sie ihr eigenes Einkommen erwirtschaften.

Bild: bankless.notion.site, Banklose Organisationsstruktur

Jede Gilde startet alle drei Monate einen Saisonplan, der den Fortschritt der Organisation plant. Damit eine Gilde eine Aufgabe erledigen kann, schlagen Gildenmitglieder zunächst ein „Projekt“ vor. Das Projekt kann eine breite Palette von Angelegenheiten abdecken, einschließlich der Suche nach Partnerschaften mit ewigen Quellen, dem Bau einer banklosen Insel im Metaversum, der Übersetzung eines Nachrichtenartikels usw. Wenn ein Projekt vorgeschlagen wird, stimmen die Community-Mitglieder ab, um es entweder zu genehmigen oder abzulehnen. Wenn es genehmigt wird, werden talentierte Mitglieder aus allen 14 Gilden rekrutiert, um es umzusetzen. Nach erfolgreichem Abschluss des Projekts erhalten Teilnehmer und Gilden Token-Belohnungen basierend auf ihren Beiträgen.

Banklose DAO-Token-Zuweisung

Wie der Name Bankless DAO andeutet, ist das ultimative Ziel der Organisation, ein neues „De-Banking“-Finanzsystem aufzubauen und einen dezentralen Konsens in der gesamten Gesellschaft zu etablieren. Bankless soll 1 Milliarde Mitglieder aufnehmen und verfügt über einen Gesamtvorrat von 1 Milliarde $BANK, von denen 30 % rückwirkend frühen Unterstützern, 30 % der Gemeinschaftskasse seit ihrer Entstehung und 40 % der Staatskasse linear über 3 zugeteilt wurden Jahre. Das Bankless-Team hielt zu Beginn keine $BANK-Token, erhielt aber durch einen Vorschlag 1/4 des Gesamtbetrags, der der Staatskasse als Optionen zugewiesen wurde. Die Unternehmenseinheit Bankless LLC wird nun gegründet.

Quelle: bankless.notion.site, BANK-Token-Verteilung ab dem 7. Mai 2021

Die $BANK hat keinen inneren Wert. Es ist eher eine Darstellung der Teilnahme der Mitglieder an bankloser DAO und in gewissem Maße ein Maß für den Beitrag der Mitglieder zur Gemeinschaft. Der $BANK-Token kann nur erhalten werden, abgesehen vom Kauf auf dem offenen Handelsmarkt, indem man am täglichen Betrieb von Bankless DAO teilnimmt und Aufgaben erledigt.

Wie funktioniert Bankless DAO?

Cooper Turley, der Mitbegründer von Friends With Benefits, nannte die DAO eine gemeinsame Eigentümerstruktur und Gruppenchats mit Bankkonten. Tatsächlich funktioniert ein DAO ähnlich wie traditionelle Internet-Communities wie ein Forum. Beispielsweise basiert der Betrieb von Bankless DAO hauptsächlich auf Discord und Notion.

Jeder kann dem Discord-Server von Bankless beitreten und öffentliche Informationen und Dokumente durchsuchen. Um tatsächlich an der Governance von Bankless teilzunehmen, müssen Benutzer 35.000 $BANK in das Netzwerk investieren. $BANK kann auf dem freien Markt gekauft oder durch Erfüllen von Aufgaben verdient werden. Bankless DAO bietet auch eine 14-tägige temporäre Teilnahmemöglichkeit, die mehr als einmal beantragt werden kann.

Benutzer mit temporären Qualifikationen können an den meisten täglichen Vorgängen von Bankless teilnehmen. Aber um an der Verwaltung von Bankless teilzunehmen, sollten Sie ein Benutzer der Stufe 1 oder höher sein und einen Bestand von 35.000 $BANK oder mehr haben. Mitglieder, die besondere Beiträge zur Community geleistet haben, können durch Nominierung und Abstimmung durch die Community auf Level 2 hochgestuft werden. Und die Level-3-Mitgliedschaft erfordert einen Besitz von mindestens 15.000 $BANK.

Bild: Discord-Server von Bankless

Mitglieder, die zur Teilnahme an der Community-Governance berechtigt sind, können jeder beliebigen Gilde beitreten. Insbesondere müssen sie ihre persönlichen Daten, einschließlich ihres Spitznamens und ihrer Fähigkeiten, an die entsprechende von dieser Gilde erstellte Notion-Datenbank weitergeben. Jede Gilde hat praktische Funktionen und ist für bestimmte Angelegenheiten zuständig. Sie teilen die gleiche Vision, nämlich der Gesellschaft zu helfen, „bankless“ zu werden.

Alle Aktivitäten von Bankless basieren auf einem „Konsens“, der durch Umfragen und Diskussionen erreicht wird. Diskutierte Themen können zu einem Vorschlag werden, der der Abstimmung durch die Gildenmitglieder unterliegt. In diesem Prozess sammeln die Menschen Ideen und erreichen in ausführlichen Diskussionen einen Konsens. Bei wichtigen Vorschlägen, die den Betrieb der gesamten Organisation betreffen, findet eine ernsthafte Abstimmung innerhalb der gesamten DAO statt. Gilden veröffentlichen die Aufgabe im Diskussionsforum und belohnen Mitglieder, die die Aufgabe erledigen, mit $BANK-Tokens.

Bankless organisiert jeden Tag eine Reihe von Konferenzen, um verschiedene Angelegenheiten zu koordinieren. Die Protokolle der Konferenzen werden von einem Verantwortlichen verfasst und allen anderen Mitgliedern zur Verfügung gestellt. In Bezug auf seine Organisationsform ist Bankless DAO wie ein Diskussionsforum mit einem symbolischen Anreizmechanismus, bei dem sich eine Gruppe von Enthusiasten mit demselben Ziel zusammenfindet, um Brainstorming durchzuführen, neue Ideen vorzuschlagen und Anreize zu erhalten, auf die erfolgreiche Ausführung jeder Aufgabe hinzuarbeiten .

Weitere Informationen zu Bankless DAO finden Sie unter:

Bankless-Website: Bankless.community

Bankloser Begriff: bankless.notion.site

Was ist suBankless DAO

Bankless DAO hat seit seiner Gründung erstaunliche Erfolge erzielt. Je größer die Organisation jedoch wird, desto mehr Mitglieder beteiligen sich an der Führung und Entscheidungsfindung. Die Umsetzung von Projekten zog sich, wie in vielen großen Unternehmen, in die Länge. Um dieses Problem zu lösen, hat Bankless DAO mehrere suBankless DAOs ins Leben gerufen, die unabhängig voneinander operieren, genau wie Tochtergesellschaften traditioneller Unternehmen, aber das gemeinsame Ziel der übergeordneten DAO teilen.

Fazit

Obwohl die Organisationsstruktur von Bankless DAO noch rudimentär ist, werden ihr später viele DAOs folgen. Die offene, transparente und dezentrale Arbeitsweise von Bankless DAO hat viele Menschen inspiriert.

Im Oktober 2022 kündigte ConsenSys, ein Ethereum-Infrastrukturanbieter, seine Partnerschaft mit Bankless DAO an, um die DAOlationship zu starten, mit dem Ziel, Bankless DAO mit Talenten auszustatten und ConsenSys-Mitarbeiter bei der Erkundung des breiteren DAO-Ökosystems zu unterstützen. In Zukunft kann jeder von uns für DAO arbeiten, was möglicherweise unsere Arbeits- und Lebensweise verändert.